كثيرون يخلطون بين برنامج ساند وحافز البحث عن عمل — وهما برنامجان مختلفان تماماً يستهدفان شريحتين مختلفتين. لا يمكن الجمع بينهما، وساند أعلى مبلغاً لأنه مبني على الراتب السابق — لكنه يُغلق الباب أمام حافز طالما كان نشطاً.

المقارنة السريعة

برنامج ساندحافز البحث عن عمل
للمن؟موظف قطاع خاص فقد وظيفتهخريج جديد أو باحث عن أول وظيفة
الشرط الأساسياشتراك في التأمينات 12 شهراً+تسجيل في جدارات كباحث عن عمل
سبب الاستحقاقإنهاء الخدمة لا إرادياًالبحث عن وظيفة
المبلغ الأول60% من الراتب (حتى 4,500 ريال)يتدرج حسب الشريحة
يوم الصرف1 من الشهر5 من الشهر
المدة القصوى12 شهراًمحدودة
الجهة المشرفةالتأمينات الاجتماعيةوزارة الموارد البشرية / جدارات

برنامج ساند — لمن يفقد وظيفته

يستحقه

  • موظف في القطاع الخاص فقد وظيفته بسبب:
    • فصل من العمل
    • إغلاق الشركة
    • عدم تجديد العقد
  • اشترك في التأمينات الاجتماعية 12 شهراً متواصلة على الأقل

لا يستحقه

  • من قدّم استقالة طوعية — حتى لو كانت مضطراً
  • موظفو القطاع الحكومي
  • أصحاب الأعمال الحرة

المبلغ بالتفصيل

شهور الدعمنسبة الراتبالحد الأقصى
الأول والثاني60%4,500 ريال/شهر
الثالث فصاعداً50%3,750 ريال/شهر

حافز البحث عن عمل — لمن يبحث عن أول وظيفة

يستحقه

  • المواطن المسجل في منصة جدارات كباحث عن عمل
  • لم يعمل من قبل، أو مضت فترة طويلة على تركه آخر وظيفة
  • لا يستفيد من أي دعم تشغيلي آخر

ينتهي فوراً عند

  • الحصول على وظيفة وتسجيلها في التأمينات
  • الالتحاق ببرنامج تدريب مدفوع الأجر

المبلغ

يتدرج حسب المؤهل الدراسي والأجر المستهدف — أقل في الغالب من ساند.

هل يمكن الجمع بينهما؟

لا. إذا كنت تستفيد من ساند لا يمكنك في نفس الوقت الحصول على حافز. انتظر انتهاء ساند ثم تقدّم لحافز إذا لا تزال تبحث عن عمل.

أيهما يناسبك؟

اختر ساند إذا:

  • كنت تعمل في القطاع الخاص وفقدت وظيفتك
  • كنت مشتركاً في التأمينات 12 شهراً+
  • إنهاء خدمتك لم يكن باستقالة

اختر حافز إذا:

  • أنت خريج جديد لم تعمل من قبل
  • لا تستوفي شرط الاشتراك في التأمينات
  • تريد دعماً مالياً خلال فترة بحثك عن أول وظيفة

مواعيد الصرف: